2月22日下午，陽(yang)光(guang)養(yang)(yang)老(lao)集團開展2022年度中層管理干部述(shu)職考評會，房投(tou)集團黨(dang)委副(fu)書記(ji)(ji)、總經理，陽(yang)光(guang)養(yang)(yang)老(lao)集團黨(dang)支(zhi)(zhi)部書記(ji)(ji)、董事長王(wang)春出(chu)席會議(yi)并進行點評和總結。會議(yi)由陽(yang)光(guang)養(yang)(yang)老(lao)集團黨(dang)支(zhi)(zhi)部副(fu)書記(ji)(ji)、總經理尹(yin)建芳主(zhu)持。

會上(shang)，陽光養老各項(xiang)目、各部門管理干部圍繞2022年(nian)度工作履(lv)職情況，依次開展個人述職報告(gao)，大家緊扣本職工作，立(li)足(zu)崗位職責，總(zong)結工作經驗、剖析不足(zu)原因，并圍繞養老服(fu)務(wu)工作實際對2023年(nian)工作思路及(ji)努力方向(xiang)進行了介紹。

王(wang)春對陽(yang)光養老人一年來的辛(xin)苦付出和取(qu)得(de)的成績給予充分肯定(ding)，并對大(da)家新一年的工作提出了要(yao)求，他希(xi)望大(da)家要(yao)牢記“三個要(yao)(yao)”，一(yi)是(shi)要(yao)(yao)以“陽(yang)光(guang)”為(wei)(wei)榮(rong)，熱愛(ai)養(yang)老(lao)這份事業，共筑美好精神家園；二(er)是(shi)要(yao)(yao)以“陽(yang)光(guang)”為(wei)(wei)責，要(yao)(yao)有居安思危(wei)意識，堅(jian)持問題導向，善于分析和解決，愛(ai)崗敬業、盡心(xin)(xin)履職、互相補(bu)位；三是(shi)要(yao)(yao)以“陽(yang)光(guang)”為(wei)(wei)家，秉承“善待長者，如(ru)侍父母”服(fu)務(wu)理(li)念，以愛(ai)心(xin)(xin)、耐心(xin)(xin)、孝心(xin)(xin)，為(wei)(wei)長者提供溫暖真誠服(fu)務(wu)，希望陽(yang)光(guang)團(tuan)隊齊心(xin)(xin)協力(li)，共同為(wei)(wei)陽(yang)光(guang)養(yang)老(lao)的高質量發展貢獻力(li)量。

陽光養老集團經(jing)營層、管理人(ren)員(yuan)(yuan)及(ji)員(yuan)(yuan)工代表參加會(hui)議，全體與會(hui)人(ren)員(yuan)(yuan)按照考(kao)評標準，對考(kao)核對象進(jin)行了民主測評。